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Career & System
キャリアと制度
UNICONホールディングスの採用コースは、新卒・中途ともに、
A. グループ各社に所属し専門性を磨く「各社採用コース」
B. グループ各社に出向し様々な工事を経験する「UNICONホールディングス採用コース」
のいずれかを選択することが可能です。
また、本人の希望があれば、会社の方針や工事の進捗状況・人員配置状況などを総合的に勘案したうえで、入社後にコースを変更することも可能ですので、柔軟なキャリアパスを描くことができるでしょう。
グループ会社のいずれかに入社し、各社の得意とする分野や各社特有の環境に沿った工事・工種を深く経験し、キャリアを積んでいくコースです。
地域に根ざし、各社特有の専門性を磨きながら、スペシャリストをめざすこともできますし、将来的には所属する会社の役員をめざしてステップアップしていくことも可能です。
UNICONホールディングスに入社後、グループ各社に出向して各社の得意とする工事・工種に携わり、多様な経験を積んでいきます。必要な資格を取得し経験を積んでいくことで、担当する工事の規模もより大きく、より重要な役割を果たすようになります。将来的にはグループ各社の役職を経て、幅広い経験と高い視座を持った人材としてステップアップしていただくことを期待しています。
施工管理職として工事を指揮・監督するためには、施工管理技士（二級・一級）という国家資格が必要となりますが、UNICONホールディングス、およびグループ各社には、資格取得に必要な費用を会社が負担する「資格取得支援制度」が設けられており、実務を経験しながら安心して資格取得を目指すことができます。